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L'Académie des Métiers d'Art

FORMATIONS A L'ENGAGEMENT SOLIDAIRE

Formation "Senior Responsable""Senior Responsable"
  • Que vais-je faire à la retraite ? Comment me rendre utile ? Quelles sont les différentes formes d'engagement civil ? Suis-je fait pour ça ?
  • A l'approche de la retraite , nombre de collaborateurs s'interrogent sur ce qu'ils vont faire une fois retraité et souhaiteraient prendre du temps et du recul pour s'y préparer
  • E&E propose une formation afin de faciliter la transitions entre l'entreprise et la vie "civile", faire un bilan de ses compétences professionnelles et de ses savoir-faire, découvrir de nouvelles perspectives d'activité dans un domaine philantropique
 

Formation "Actif Responsable""Actif Responsable"
  • Quelles sont les différentes formes d'engagement sociétaux possibles au sein de l'entreprise ? Et à l'extérieur ? Comment concilier activité salariée et bénévolat ?
  • La thématique de l'engagement solidaire n'est pas spécifique aux Séniors. La "Génération Y" est également à la recherche de ces valeurs qui donnent du sens à leur métier et renforcent leur engagement professionnel
  • E&E propose une formation permettant d'anticiper les réalités de l'engagement de terrain, de donner des clés pratiques afin de mener à bien son projet, en faisant un travail préalable sur sa personnalité, ses envies, ses valeurs

Formation "Ready to Commit""Ready to Commit"
  • Suis-je bien préparé ? Comment la mission va-t'elle se dérouler ? Que se passera t-il à mon retour en terme de carrière ?
  • S'engager dans le cadre d'une mission solidaire nécessite une préparation solide et une vision lucide des enjeux de la mission
  • E&E propose une formation afin d'appréhender les réalités du terrain, construire sa check list de départ, mieux se connaitre et inscrire son expérience dans son parcours professionnel


FORMATION A LA TRANSMISSION DES COMPETENCES

Formation "Générations & Transmissioné"Générations & Transmission"
  • Comment optimiser la transmission des compétences dans l'entreprise ? Comment accompagner les Contrats de Génération ?
  • Transmettre n'est pas toujours un acte simple et sans conséquence. On peut avoir les compétences pour exercer son métier à la perfection sans toutefois savoir les transférer à d'autres
  • E&E propose une formation sur la pédagogie du transfert de compétences, valorisant le rôle et l'expertise des tuteurs et assurant une intégration durable des jeunes recrutés




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